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事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试综合管理类(A类)考试大纲解读.2023书籍详细信息

  • ISBN:9787512918429
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2023-03
  • 页数:暂无页数
  • 价格:68.72
  • 纸张:胶版纸
  • 装帧:平装-胶订
  • 开本:16开
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
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内容简介:

本书为 公开招聘分类考试公共科目笔试综合管理类(A类)考试大纲解读,主要是对职业能力倾向测验和综合应用能力两个考试科目进行解读,从考试介绍、题型详解、试卷分析等各个角度系统阐述。有利于进一步提高大钢解读系列产品质量,有利于服务考生,满足考生备考需求。


书籍目录:

公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲

科目一 职业能力倾向测验(A类)

章 考试简述

节 考试的性质和目标

第二节 考试的内容结构

第二章 题型详解

节 常识判断

第二节 言语理解与表达

第三节 数量关系

第四节 判断推理

第五节 资料分析

第三章 试题演练

职业能力倾向测验(A类)试题一

职业能力倾向测验(A类)试题二

科目二 综合应用能力(A类)

第四章 考试简述

节 考试的性质和目标

第二节 考试的测评要素和试卷结构

第五章 例题讲解

例题一 校园宠物管理

例题二 培训班管理

例题三 校门 通

例题四 自行车管理

例题五 医疗卡管理

第六章 测评要素解析

节 管理角色意识

第二节 分析判断能力

第三节 计划与控制能力

第四节 沟通协调能力

第五节 文字表达能力

第七章 试题演练

综合应用能力(A类)试题一

综合应用能力(A类)试题二

附录

公开招聘违纪违规行为处理规定


作者介绍:

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  • 文字风格:9分

  • 语言运用:3分

  • 文笔流畅:5分

  • 思想传递:6分

  • 知识深度:9分

  • 知识广度:4分

  • 实用性:7分

  • 章节划分:4分

  • 结构布局:7分

  • 新颖与独特:7分

  • 情感共鸣:7分

  • 引人入胜:5分

  • 现实相关:8分

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  • 事实准确性:8分

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